1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регламентирует деятельность Центра содействия
трудоустройству выпускников и временной занятости студентов в ГБПОУ СПО
«Дербентский профессионально-педагогический колледж»
1.2. Центр содействия трудоустройству выпускников является структурным
подразделением колледжа.
1.3. В своей деятельности Служба руководствуется Конституцией Российской
Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», другими
федеральными
законами,
постановлениями
Правительства
Российской
Федерации, приказами и распоряжениями Министерства образования и науки
Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами.
2. Цели, задачи, функции
2.1. Основной целью деятельности Центра является содействие трудоустройству
выпускников
в соответствии с полученной специальностью, профессией,
организация временной занятости студентов.
2.2.
Для достижения этой цели Центр осуществляет:
сотрудничество с общеобразовательными учреждениями, городскими и
районными управлениями образования южного Дагестана;
сбор, обобщение, анализ и представление студентам информации о
состоянии и тенденциях рынка труда, о требованиях, предъявляемых к
соискателю рабочего места, формирование банка данных вакансий, предлагаемых
работодателями по специальностям и профессиям;
содействие повышению уровня конкурентоспособности выпускников и их
информированности о состоянии и тенденциях рынка труда с целью обеспечения
максимальной возможности трудоустройства;
проведение организационных мероприятий для повышения эффективности
трудоустройства выпускников.
2.3 Основные функции:
взаимодействие колледжа с внешней средой в сфере заказчиков и
потребителей образовательных услуг;
реализация политики колледжа в области трудоустройства выпускников;
проведение различных мониторинговых операций для выявления
востребованности выпускников на рынке труда;
сбор и анализ информации о трудоустройстве выпускников;
подготовка предложений, планирование и организация мероприятий по
повышению эффективности трудоустройства выпускников.
3. Организация деятельности Центра
3.1. Центр строит свои отношения с юридическими и с физическими лицами,
органами государственной власти и местного самоуправления во всех сферах
своей деятельности на основе заключенных договоров.
3.2. В своей работе Центр взаимодействует с учебно-методическим управлением
и другими структурными подразделениями колледжа.
3.3.
Основные направления деятельности:
формирование информационно-аналитических материалов по проблемам
трудоустройства выпускников;
разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности
трудоустройства выпускников в соответствии с потребностями рынка труда
(профориентация, презентация, встречи выпускников с работодателями и т.д.);
сбор и обработка информационной базы состояния рынка труда;
сбор, обработка и анализ информации по вопросам результативности
трудоустройства выпускников;
разработка предложений по вопросам трудоустройства выпускников;
4. Управление и контроль деятельности Центра
4.1.
Центр подчиняется директору колледжа в пределах его полномочий.
4.2. Руководитель Центра назначается на должность и освобождается от
должности приказом директора.
4.3.
Положение о Центре вводится в действие с момента его утверждения.
ЛИСТ РЕГИСТРАЦИИ ИЗМЕНЕНИЙ
Номер
изменения
Номер листа
Дата
изменения
Дата проверки
Подпись