2

Общие положения
1.1. Положение о летней педагогической практике ГБПОУ «Дербентский
профессионально-педагогический колледж им.Г.Б.Казиахмедова» (далее Положение) устанавливает порядок прохождения летней педагогической практики
студентами Государственного бюджетного профессионального образовательного
учреждения
«Дербентский
профессионально-педагогический
колледж
им.Г.Б.Казиахмедова» (далее - Колледж), регламентирует деятельность всех
субъектов, участвующих в ее организации и проведении.
1.2. Летняя педагогическая практика - часть образовательного процесса, которая
обеспечивает
комплексное
освоение
студентами
основных
видов
профессиональной деятельности, формирование общих и: профессиональных
компетенций, а также, приобретение опыта практической работы, связанными с
организацией летнего отдыха детей по следующим специальностям СПО
реализуемым в Колледже: специальность 44.02.01 «Дошкольное образование»
специальность 44.02.02 «Преподавание в начальных классах» специальности
44.02.03 «Педагогика дополнительного образования» специальность 49.02.01
«Физическая культура».
1.3. Нормативный срок освоения летней педагогической практики как части
основной профессиональной образовательной программы (далее - ОПОП)
углубленной подготовки по специальности при очной форме получения
образования составляет 4 недели.
1.4. Требования Положения обязательны для применения во всех подразделениях
Колледжа и всеми должностными лицами и сотрудниками в части их деятельности,
связанной с организацией и проведением летней педагогической практики, в
системе менеджмента качества.
1.5. Требования Положения распространяются на руководителей и педагогов
организаций на основе договоров о сотрудничестве с Колледжем, в соответствии с
которыми указанные организации независимо от их организационно-правовых
форм обязаны предоставлять места для прохождения практики студентов
образовательных организаций, имеющих государственную аккредитацию.
2.
Нормативные ссылки
2.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со следующими
документами:
- Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об. образовании в Российской
Федерации»;
- Приказом Министерства образования й науки Российской Федерации от
14.06.2013 № 464 «Об утверждении Порядка организации и осуществления
образовательной деятельности по образовательным программам среднего
специального образования»;
1.

3

- Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от
18.04.2013 № 291 «Об утверждении положения о практике обучающихся,
осваивающих, основные профессиональные образовательные программы среднего
профессионального: образования», Положение о практике обучающихся,
осваивающих основные профессиональные образовательные программы среднего
профессионального образования;
- Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от
16.08.2013 № 968 «Об утверждении Порядка проведения государственной итоговой
аттестации по образовательным программам среднего профессионального
образования»;
- Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской
Федерации от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или)
опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых
проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры
(обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных й
периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на
тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда»
(далее - Приказ Минздравсоцразвития РФ);
- Методические рекомендации Министерства образования и науки Российской
Федерации от 20.07.2015 № 06-846 «Методические рекомендации по организации
учебного процесса по очно-заочной и заочной формам обучения в образовательных
организациях, реализующих основные профессиональные образовательные
программы среднего профессионального образования»;
- Письмом Министерства образования и науки Российской Федерации от
03.03.2003 № 18-51 -210ин/18-28 «О рекомендациях по профессиональной
практике студентов по специальностям среднего педагогического образования».
- ФГОС по образовательным программам СПО;
- Уставом ГБПОУ «ДППК им. Г.Б.Казиахмедова»;
- иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
3. Сокращения
ОК – общая компетенция.
ОПОП – основная профессиональная образовательная программа.
ОО– образовательная организация.
ПК – профессиональная компетенция.
ПМ – профессиональный модуль.
ФГОС СПО – Федеральный государственный образовательный стандарт среднего
профессионального образования.
4. Организация летней педагогической практики
4.1. Летняя педагогическая практика направлена на:

4

выполнение государственных требований к уровню подготовки выпускников в
соответствии с основной профессиональной образовательной программой
подготовки специалистов среднего звена;
- непрерывность, комплексность, последовательность овладения Студентами
основными видами профессиональной деятельности в соответствии с программой
производственной (педагогической) практики, предусматривающей логическую
взаимосвязь и сочетание теоретического и практического обучения,
преемственность всех этапов практики.
4.2. Базами Летней педагогической практики являются организации (детские
оздоровительные
лагеря
Дербента,
Изберга,
Маджалиса,
средние
общеобразовательные школы, в которых на летний период организуются детские;
лагеря, дошкольные образовательные учреждения, работающие в режиме летних
площадок), которые соответствуют необходимым условиям для организации и
проведения летней практики по педагогическим специальностям, реализуемым в
Колледже.
4.3. Общий объем времени на проведение летней педагогической, практики
определяется ФГОС СПО и учебным планом по специальности.
4.4. Основная документация по летней педагогической практике:
- программа летней педагогической практики студентов по специальности, которая
формируется на основе рабочих программ учебно-производственной практики по
профессиональным модулям;
- график проведения летней педагогической практики;
- журнал учебно-производственной практики;
- дневник практики.
4.5. К летней педагогической практике допускаются студенты, не имеющие
академических задолженностей, представившие документы, подтверждающие
освоение общих и профессиональных компетенций при изучении теоретического
материала,
и
аттестационные
листы,
подтверждающие
прохождение
предшествующих этапов учебной и производственной практики по каждому из
основных видов профессиональной деятельности (профессиональному модулю)
согласно учебному плану по специальности.
К летней педагогической практике не допускаются студенты, имеющие
академические задолженности по теоретическому и производственному обучению
и не представившие документы, подтверждающие; освоение общих и
профессиональных компетенций в рамках освоения профессиональных модулей.
4.6. К
летней
педагогической
практике
допускаются
студенты,
прошедшиеобязательные предварительные и периодические медицинские
осмотры, если они предусмотрены Приказом Минздравсоцразвития РФ.

5

К летней педагогической практике не допускаются студенты, не прошедшие
обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры если
онипредусмотрены Приказом Минздравсоцразвития РФ.
4.7. Вопрос о повторном допуске студентов к летней педагогической практике
решается комиссией под руководством заведующего педагогической практикой и
заведующего отделением.
4.8. Летняя педагогическая практика студента может быть организована и
проведена по индивидуальной образовательной траектории если это не наносит
ущерб освоению основной программы обучения, по договоренности с
администрацией организации, где проводится практика.
4.9. По итогам летней педагогической практики, проводится промежуточная
аттестация.
Аттестация по итогам летней педагогической практики проводится на основании
результатов, подтвержденных документами соответствующих организаций, и
устных отчетов студентов с предъявлением презентации, на круглых столах по
итогам летней педагогической практики.
5. Руководство летней педагогической практикой
5.1. Общее руководство и контроль организации и проведения летней
педагогической практики студентов Колледжа осуществляет заместитель
директора по учебно-производственной работе колледжа, который готовит проект
приказа с указанием закрепления каждого студента за организацией с указанием
сроков прохождения практики.
5.2. Ответственность за организацию и проведение летней педагогической
практики возлагается на заведующих педагогической практикой колледжа,
которые:
- распределяют студентов по местам летней педагогической практики. Готовят всю
необходимую документацию по направлению студентов на летнюю
педагогическую практику;
- организуют обязательные предварительные и периодические медицинские
осмотры, если они предусмотрены Приказом Минздравсоцразвития РФ;
- готовят и проводят совместно с заведующими отделениями организационные
собрания студентов перед началом летней педагогической практики;
- организуют семинары по подготовке к летней педагогической практике;
- контролируют деятельность руководителей практики и методистов;
- подводят итоги летней педагогической практики.
5.3. В организации - месте проведения летней педагогической практики
ответственность за организацию практики несет педагог организаций (далее - базы
практики), назначенный руководителем базы практики на основе двустороннего

6

Договора об организации летней педагогической практики студентов колледжа (см.
Приложение 1), который должен:
- контролировать работу практикантов в течение всего рабочего времени;
- оказывать практикантам методическую помощь;
- по итогам рабочего дня практикантов записывать замечания и рекомендации по
проведению учебно-воспитательной работы и выставлять отметку в дневник
педагогической практики;
- по окончании практики участвовать в педагогическом совете по итогам практики
и представить письменные характеристики практикантов за подписью своей и
руководителя организации с печатью;
- участвовать в формировании аттестационного листа содержащего сведения об
уровне освоения студентом общих и профессиональных компетенций, а также
характеристики студента по освоению им общих и профессиональных
компетенций в период прохождения практики.
5.4. Контроль летней педагогической практики от Колледжа осуществляет
преподаватель, назначенный приказом директора Колледжа, который представляет
письменный отчет по итогам контроля летней педагогической практики
заведующему педагогической практикой (см. Приложение2).
5.5. Журнал учебно-производственной практики по итогам летней практики
заполняют руководители практики подгрупп в соответствии с программой летней
практики.
6. Обязанности студентов в период прохождения летней педагогической
практики
6.1 Студенты в период прохождения летней педагогической практики в
организациях обязаны:
- выполнять задания, предусмотренные программой практики;
- соблюдать действующие в организациях правила внутреннего трудового
распорядка;
- соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности;
- вести дневник практики, а также составлять по результатам практики отчет,
который утверждается организацией;
- в качестве приложения к дневнику практики оформить графические, аудио-,
фото-, видеоматериалы, подтверждающие практический опыт, полученный на
практике.
- представить результаты прохождения практики в образовательную организацию
для их учета при прохождении Государственной итоговой аттестации;
- представить творческий отчет по итогам летней практики на основе презентации
индивидуально или в составе группы, которая работала на одной базе практики.

7

6.2. Студенты, не прошедшие летнюю педагогическую практику или получившие
неудовлетворительную оценку, не допускаются к прохождению государственной
итоговой аттестации.

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«ДЕРБЕНТСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ
ИМ.Г.Б.КАЗИАХМЕДОВА»
ДОГОВОР О СОТРУДНИЧЕСТВЕ С ДОЛ №____
г.Дербент «_____» ___________20__г.
Настоящий договор заключён между ГБПОУ «Дербентский профессиональнопедагогический колледж им.Г.Б.Казиахмедова» (далее - Колледж) в лице директора
Сейидова Ш.Г. с одной стороны, действующего на основании Устава, и детским
оздоровительным лагерем (далее - ДОЛ) в лице директора лагерядействующего на
основании Устава, с другой стороны, о нижеследующем:
1. Предмет договора
1.1. Предметом
настоящего
Договора
является
организация
летней
педагогической практики студентов, обучающихся в Колледже, с целью
комплексного освоения ими основных видов профессиональной деятельности,
формирования общих и профессиональных компетенций, а также приобретения
опыта практической работы, необходимых будущему педагогу в работе с детьми в
летних условиях.
1.2. Настоящий Договор имеет своей целью определение и регулирование
взаимоотношений между ДОЛ и Колледжем.
2. Права и обязанности сторон
В рамках реализации настоящего договора стороны имеют следующие права и
обязанности:
Колледж:
2.1. Направляет студентов, достигших 18-летнего возраста, для прохождения
практики в ДОЛ.

8

2.2. Проводит инструктаж студентов по охране труда перед выходом на летнюю:
педагогическую практику.
2.3. Проводит учебный семинар по методике работы с детьми и подростками в
летний период.
2.4. При необходимости оказывает методическую помощь студентам в период
летней педагогической практики.
ДОЛ:
2.5. Представляет Колледжу объективную информацию о ДОЛ; о сроках начала и
окончания смен; необходимых медицинских осмотрах; организуемых
предварительных учебных занятиях (если они проводятся).
2.6. Знакомит студентов с действующими в ДОЛ правилами внутреннего
трудового распорядка.
2.7. Проводит инструктаж по охране труда и пожарной безопасности.
2.8. Предоставляет студентам места и безопасные условия для проживания,
обеспечивает постельным бельём и бытовыми принадлежностями.
2.9. Предоставляет студентам трёхразовое питание.
2.10. Предоставляет студентам 1 раз в неделю день отдыха по скользящему
графику.
2.11. В случае трудоустройства студентов производит оплату труда за фактически
отработанное время согласно установленной тарификационной ставки.
2.10. Даёт характеристику о прохождении практики (работы) студентам для
представления её в Колледж.
3. Срок действия настоящего Договора
3.1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания обеими
сторонами и действует до окончания практики студентов с «____»
___________20____
по «____» ____________20____
3.2. Настоящий Договор может быть расторгнут досрочно только по взаимному
согласию Сторон.
3.3. При возникновении конфликтных ситуаций со стороны студентов, таких
как:
неэтичное поведение;
- грубое нарушение правилам внутреннего трудового распорядка;
- отсутствие контроля над детьми, повлекшее расстройство их здоровья или угрозу
жизни и здоровью, администрация ДОЛ немедленно информирует дирекцию
ГБПОУ «ДППК» о случившемся с последующим принятием мер в установленном
порядке.
3.4. Споры и разногласия по настоящему Договору, по возможности, решаются
путём переговоров между Сторонами. Настоящий Договор составлен в 2-х

9

Экземплярах, по одному для каждой Стороны, имеющих равную юридическую
силу.
4. Юридические адреса сторон
Государственноебюджетное
профессиональноеобразовательное
учреждение«Дербентский
профессионально-педагогический
колледж им.Г.Б.Казиахмедова»
Директор___________Ш.Г.Сейидов

Наименование ОО
Адрес
Телефон

Приложение 2
Отчет по итогам контроля летней педагогической практики
Преподавателя_____________________________________________________
ДОЛ______________________________________________________________
__________________________________________________________________
Адрес_____________________________________________________________
__________________________________________________________________
Список студентов колледжа, находящихся на практике в ДОЛ:
№
ФИО студента
Группа,
Отряд,
специальность, по группа, с которой
которой обучается
работает
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Информация о ДОЛ, о санитарно-гигиенических, бытовых и других
условиях пребывания студентов

10

__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Характеристика
деятельности
студентов
(реализация
программы,
проводимые мероприятия, осуществление режимных моментов, творческая
активность, отзывы администрации и сотрудников ДОЛ, другое по
усмотрению
проверяющего)
____________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Преподаватель _____________________________________________________
Количество отработанных часов (включая дорогу) _______________________
Руководитель (представитель администрации ДОЛ) _____________________
М.П.
Приложение 3
Характеристика студента
по итогам летней педагогической практики
Студент(ка)___________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Название ДОЛ и срок прохождения практики_______________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Реализуемая образовательная программа ДОЛ (тематика смены) ______________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Трудовые функции студента-практиканта и оценка исполнения этих функций по
пятибалльной шкале____________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Оценка освоения студентом общих компетенций (ОК), подлежащих освоению в рамках
профессиональных модулей (ПК)_________________________________________________

11

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Оценка освоения студентом профессиональных компетенций (ПК), подлежащих освоению
в рамках профессиональных модулей (ПК)_________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Общее впечатление о работе студента (творческая активность, стрессоустойчивостъ,
умение работать в команде, лидерские качества, культура взаимодействия с субъектами
УВП, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, другое)__________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Выводы по итогам практики_____________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
На основании анализа деятельности студента______________________________________
на летней педагогической практике в период с ________________по _____________можно
сделать объективный вывод о качестве работы по освоению основных, видов
профессиональной деятельности.
Руководитель ОО
МП

12

ЛИСТ РЕГИСТРАЦИИ ИЗМЕНЕНИЙ
Номер
изменения

Номер листа

Дата
изменения

Дата
проверки

Подпись